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新益為5S咨詢公司概述:精益生產(chǎn)管理如何在企業(yè)落地?按照怎樣的步驟才能順利推行精益生產(chǎn)?精益生產(chǎn)相較于其他生產(chǎn)管理方式都有哪些顯著性的特征?今天我們就來一起探討一下企業(yè)推行精益生產(chǎn)都有哪些步驟。
精益生產(chǎn)管理
1、識別價值流
精益生產(chǎn)管理的關(guān)鍵出發(fā)點(diǎn)是價值,而價值只能由客戶來確定。而提供錯誤的產(chǎn)品或服務(wù)是一種“浪費(fèi)”。請注意,“精益”不是制造系統(tǒng)的目標(biāo),“價值”才是制造系統(tǒng)的目標(biāo),客戶的價值認(rèn)知和我們的成本與努力無關(guān)。
我們要以客戶價值認(rèn)知作為精益的起點(diǎn),形成決定性競爭優(yōu)勢,作為發(fā)展制造系統(tǒng)的目標(biāo)。如果“目標(biāo)”錯誤,后續(xù)發(fā)展的制造系統(tǒng)會是一項(xiàng)“浪費(fèi)”。很多情況,競爭對手未察覺產(chǎn)業(yè)或運(yùn)營模式問題,而檢視業(yè)界造成客戶的問題,是識別決定性競爭優(yōu)勢的起點(diǎn)。
特定產(chǎn)品的價值流包含三項(xiàng)關(guān)鍵管理任務(wù),這三項(xiàng)任務(wù)是:
①從概念,產(chǎn)品企劃、設(shè)計(jì),到投產(chǎn)全過程的解決問題任務(wù)。
②從接單、制定生產(chǎn)計(jì)劃再到交貨全過程的訊息管理任務(wù)。
③從原材料到成品,送到用戶手中的物質(zhì)轉(zhuǎn)化任務(wù)。
2、流動
一旦精確定立了價值,也完整地制定出了某一特定產(chǎn)品的價值流圖,消滅了明顯的浪費(fèi)步驟,實(shí)行精益思想第3步的時機(jī)也就到了,讓保留下來、創(chuàng)造價值的各個步驟流動起來。
為因應(yīng)波動的沖擊,應(yīng)善用緩沖,例如:時間、產(chǎn)能或庫存緩沖,平衡流量吸收波動的沖擊,以免在拉動時一拉就斷。
3、拉動
在精益生產(chǎn)管理中,“拉動”一詞最簡單的意思是,在下游客戶提出要求之前,沒有一家上游工序或企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品或提供服務(wù)。使用拉式系統(tǒng)的好處:
①降低成本:在制品數(shù)量低且返工更少。
②提高品質(zhì):存在追求內(nèi)部品質(zhì)和更好的檢測能力的壓力。
③更好的客戶服務(wù):提前期短且產(chǎn)出可預(yù)測。
④更大的靈活性:只有當(dāng)系統(tǒng)狀態(tài)容許加工工件時,工件才會被拉入系統(tǒng)。
界定推式與拉式系統(tǒng)的兩個關(guān)鍵詞:“系統(tǒng)狀態(tài)”與“限制在制品”。根據(jù)定義,即使依庫存耗用或瓶頸產(chǎn)能負(fù)荷投放工單,沒有限制在制品數(shù)量的面向庫存制造是推式系統(tǒng),而不是拉式系統(tǒng)。
4、盡善盡美
在精益生產(chǎn)管理中,持續(xù)進(jìn)行根本性的、不斷的改善,需要學(xué)習(xí)和觀察價值流、價值的流動、被客戶拉動的價值,使得盡善盡美變?yōu)榍逦梢姷膱D像,因而使人們能看到改善目標(biāo),并且使這個目標(biāo)對于整個企業(yè)都是現(xiàn)實(shí)的。集中精力消滅浪費(fèi)、減小波動、縮短提前期,以需求出發(fā),解決問題,不要讓惰性成為系統(tǒng)進(jìn)步的制約。
在盡善盡美的改善過程中,會面臨“鼓勵改善與裁減員工”的沖突,員工賣力改善了,卻因?yàn)樾侍岣弑徊脺p了,這樣的話,員工就不會安心地投入到改善中來。適度增加競爭性是應(yīng)該的,但是更多地是需要給員工定心丸,樹立負(fù)責(zé)任的企業(yè)形象,并共同分享改善帶來的成果。
站在巨人的肩膀上,快速有效地打造精益生產(chǎn)的框架,再結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,因地制宜,細(xì)化推進(jìn)工作嗎,讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)落地扎根,這樣的精益生產(chǎn)管理體系才是適合自己企業(yè)的管理體系,才能為企業(yè)帶來更多更好的發(fā)展。
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場;
為企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)一套由內(nèi)到外的形象升級,外觀視覺價值體現(xiàn)、內(nèi)在的管理內(nèi)涵體現(xiàn);
全員參與設(shè)備管理高產(chǎn)出和低成本運(yùn)營,提升設(shè)備管理能力,維護(hù)能力,提高效率
構(gòu)建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價、人才育成、持續(xù)改善、績效管理、文化養(yǎng)成體系;
提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統(tǒng)科學(xué),執(zhí)行力更強(qiáng)
對工廠的各個組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等