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6S咨詢(xún)公司概述:醫(yī)院的環(huán)境、醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度和醫(yī)療設(shè)備是決定醫(yī)院形象的三大要素。醫(yī)院的這幾點(diǎn)做到位,患者選擇就醫(yī)的概率就會(huì)增大。6S管理工作能夠有效促進(jìn)三大要素的改善。
醫(yī)院6S管理
6S管理對(duì)醫(yī)院外樹(shù)形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、提升綜合管理水平和競(jìng)爭(zhēng)能力起著積極作用。
6S管理推行以整理、整頓、清潔、規(guī)范、素養(yǎng)、安全為主要內(nèi)容。6S管理,需要全體干醫(yī)務(wù)積極廣泛參與,有計(jì)劃、有步驟、全方位在各領(lǐng)域逐漸落實(shí)6S管理,為醫(yī)院發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一、醫(yī)院現(xiàn)6S管理前普遍存在的問(wèn)題
從患者的角度出發(fā),醫(yī)院給予患者、家屬的第一印象,是醫(yī)院整體的環(huán)境,就診病患及家屬將醫(yī)院的整齊清潔與醫(yī)院的形象、照顧病人健康和安全劃上等號(hào),物品擺放凌亂,不利于醫(yī)院整體社會(huì)形象的提升,醫(yī)療質(zhì)量受影響:
1、東西擺放不當(dāng),找東西需要花掉許多時(shí)間。
2、工作場(chǎng)所環(huán)境凌亂,醫(yī)辦室、護(hù)士站耗材、文件等物品擺放無(wú)序。
3、處置室、治療室各類(lèi)藥品、器械等存放隨意,會(huì)讓患者感到不安。
4、醫(yī)護(hù)人員工作相對(duì)隨意,不能?chē)?yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范進(jìn)行操作等。
二、6S管理能為醫(yī)院帶來(lái)的優(yōu)勢(shì)
1、為病患提供潔凈、舒適、安全的就醫(yī)環(huán)境;
2、提高科室工作效率及員工工作情緒,營(yíng)造積極向上的氛圍,形成醫(yī)護(hù)人員標(biāo)準(zhǔn)遵守、規(guī)范化管理的工作習(xí)慣,提高執(zhí)行力;
3、建奠定醫(yī)院質(zhì)量改善文化及全面質(zhì)量管理體系的基礎(chǔ);
4、剔除個(gè)人本身存在的馬虎隨意更不良習(xí)慣,提升個(gè)人素養(yǎng);
5、為醫(yī)院等級(jí)評(píng)審打下良好基礎(chǔ)。
6S管理沒(méi)有止境,只有繼續(xù),只有更好。這是所有醫(yī)院管理者們心中永遠(yuǎn)的目標(biāo):成為病人最喜歡的醫(yī)院,打造最有品位的醫(yī)院。
最近幾年來(lái),很多醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)6S管理非常重視,加大了投入力度,推行6S標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理,不斷改進(jìn),定期對(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn),做到了人人知標(biāo)準(zhǔn),個(gè)個(gè)懂理念,大家一致按照6S管理的理念要求自己,思考問(wèn)題,去指導(dǎo)自己的行為。遵照6S管理理念整理自己的辦公室,準(zhǔn)備自己的工作用品,檢查自己的著裝。久而久之,在這種理念的指導(dǎo)下,慢慢就養(yǎng)成了好習(xí)慣,習(xí)慣堅(jiān)持久了就成了自然。
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場(chǎng);
為企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)一套由內(nèi)到外的形象升級(jí),外觀視覺(jué)價(jià)值體現(xiàn)、內(nèi)在的管理內(nèi)涵體現(xiàn);
全員參與設(shè)備管理高產(chǎn)出和低成本運(yùn)營(yíng),提升設(shè)備管理能力,維護(hù)能力,提高效率
構(gòu)建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評(píng)價(jià)、人才育成、持續(xù)改善、績(jī)效管理、文化養(yǎng)成體系;
提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤(rùn),讓管理更系統(tǒng)科學(xué),執(zhí)行力更強(qiáng)
對(duì)工廠(chǎng)的各個(gè)組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等