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為提升服務質(zhì)量,打造共贏平臺,踐行精益管理,鑄就一流企業(yè),上海某貿(mào)易公司于近日,在辦公樓二樓會議室,順利進行了精益管理啟動會。此次參會的有貿(mào)易公司董事長、精益管理領導小組組長鄒總,總經(jīng)理、推進辦主任何總,新益為顧問團隊,推進辦公室成員,以及推進小組各團隊成員。
近日,重慶某汽配有限公司開展了精益現(xiàn)場管理五期活動。在本期活動中,公司和新益為咨詢顧問組緊密配合,全面推進了過程檢驗制度實施跟蹤、出入庫檢驗制度實施跟蹤、來料檢驗制度建立等工作。在過程檢驗制度實施跟蹤方面,公司與新益咨詢顧問組精心設計了一套科學可行的跟蹤方法,每日對現(xiàn)場生產(chǎn)過程實施首檢、巡檢、終檢工作,對工單進行過程檢驗、出入庫檢驗、品質(zhì)記錄核對,確保符合檢驗和驗收標準,提高了產(chǎn)品的質(zhì)量等級。同時,也加強了質(zhì)量意識,使得管理者和各崗位工作人員都能意識到質(zhì)量控制的重要性,落實了質(zhì)量第一的方針。
近期山西某科技股份有限公司有序推進精益6S管理第二階段工作。全員參與,全員改善,全員考核,全員一起將精益6S管理的精髓根植在公司的管理基因中。根據(jù)前期推進過程中存在的問題,新益為顧問結(jié)合公司生產(chǎn)實際情況同公司領導層進行充分溝通,及時調(diào)整并重新制定改善方案,確保6S管理工作能有序推進下去。期間公司董事長及推進辦全員對現(xiàn)場進行調(diào)研檢查,針對客觀存在的問題同顧問現(xiàn)場進行討論,制定改善方案與計劃,逐步落實整改。
近日,什邡某機械公司迎來了6S目視化管理第3期輔導工作。本期輔導內(nèi)容主要圍繞大件組、數(shù)車1組、數(shù)車2組、加工中心四個班組展開6S提升活動。在本期首次會上和企業(yè)相關領導確認了本次的6S提升區(qū)域以及組織架構,夏老師闡述了本期的6S活動提升的主體內(nèi)容(干凈整潔+可視化提升+三定三要素規(guī)范=素養(yǎng)提升),從多角度出發(fā)全面覆蓋提升區(qū)域,在本次會議中企業(yè)領導也作出重要指示,要全力配合顧問團隊派發(fā)的改善任務,大家齊努力將慧豐打造成一個干凈整潔的生產(chǎn)現(xiàn)場。
近日,根據(jù)工作開展需求,新益為顧問易老師針對宜春某新能源公司管理層人員進行了結(jié)構化思維培訓,此項培訓旨在培養(yǎng)管理人員在面對工作任務時能做到全面思考,系統(tǒng)制定行動方案,提高工作效率。
根據(jù)國務院辦公廳通知精神,結(jié)合公司實際情況,2023年端午節(jié)放假安排通知如下:2023年6月22日至6月24日放假3天;6月25日(周日)正常上班。節(jié)假日期間,各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作,遇有重大突發(fā)事件發(fā)生,要按規(guī)定及時報告并妥善處置,確保員工祥和平安度過節(jié)日假期。節(jié)日來臨之際,新益為全體員工預祝所有新老客戶端午節(jié)安康!在此期間,若有業(yè)務咨詢請致電:吳老師181-8311-4737。